Iskalni niz:
išči po
išči po
išči po
išči po
Vrsta gradiva:
Jezik:
Št. zadetkov: 1
Namera o odhodu iz organizacije z vidika teorije načrtovanega vedenja
Marko Šopar, Katarina Babnik
Magistrsko delo
Oznake: fluktuacija zaposlenih;namera;načrtovano vedenje;organizacijska pripadnost;stališča zaposlenih;magistrska dela;Vprašalnik organizacijske pripadnosti OCQ;
Eden izmed najpogostejših dejavnikov, na katerega se raziskovalci osredotočajo pri proučevanju namere o odhodu iz delovne organizacije, je organizacijska pripadnost. Avtorji jo pogosto pojmujejo tudi kot stališče do organizacije, pri čemer pa naj bi v skladu s teorijo načrtovanega vedenja namero o v ...
Leto: 2022 Vir: Filozofska fakulteta (UL FF)
Št. zadetkov: 1
Ključne besede:
Leto izdaje:
Avtorji:
Repozitorij:
Tipologija:
Jezik: