Iskalni niz:
išči po
išči po
išči po
išči po
Vrsta gradiva:
Jezik:
Št. zadetkov: 3
Čustvena inteligenca in kadrovski manager
Tjaša Eržen, Polona Šprajc
Diplomsko delo
Oznake: kadrovski management;čustvena inteligenca;diplomske naloge;
V diplomskem delu je predstavljen vpliv čustvene inteligence na kadrovskega managerja. Najprej je predstavljen pojem management, njegove ravni delovanja ter kdo sploh je kadrovski manager in njegove naloge. V naslednjem poglavju je predstavljena čustvena inteligentnost. Zajema predstavitev komponent ...
Leto: 2019 Vir: Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Vpliv socialnih omrežij na oskrbovalne verige
Tjaša Eržen, Dušan Mežnar
Magistrsko delo
Oznake: oskrbovalne verige;
Socialna omrežja nas vsakodnevno spremljajo tako v privatnem življenju kot tudi na delovnem mestu. Različne platforme ne ponujajo samo združevanja ljudi s podobnimi interesi, ampak tudi prostor za oglaševanje različnim podjetjem. Podjetja tako lahko stopijo v kontakt s potrošniki in dobijo povratne ...
Leto: 2022 Vir: Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Vpliv kriminalističnega profiliranja pri aretaciji storilcev kaznivih dejanj
Tjaša Eržen, Igor Areh
Diplomsko delo
Oznake: kriminalistično profiliranje;preiskovalne metode;aretacije;diplomske naloge;
V okviru diplomskega dela je bila obravnavana uporaba kriminalističnega profiliranja kot dopolnilne metode pri preiskovanju kaznivih dejanj. Analizirano je bilo, kako to orodje prispeva k identifikaciji in aretaciji storilcev, pri čemer je bila pozornost usmerjena predvsem na njegovo učinkovitost, o ...
Leto: 2025 Vir: Fakulteta za varnostne vede (UM FVV)
Št. zadetkov: 3
Ključne besede:
Leto izdaje:
Avtorji:
Repozitorij:
Tipologija:
Jezik: